VALORES DEL COOPERATIVISMO
HUMANISTAS:
- Autoayuda: El esfuerzo de los asociados por ayudarse a sí mismos por medio de la cooperación.
- Democracia: Participación y control democrático de la Administración y gobierno.
- Igualdad: En el poder decisorio y en los derechos. Derecho igualitario de elegir y ser elegidos.
- Equidad: Justicia, juego limpio y proporcionalidad.
- Solidaridad: La mutualidad que hace posible la cooperación, la preocupación por los demás.
ETICOS:
- Honestidad: Es un valor ético fundamental para las relaciones personales y económicas de asociados.
- Transparencia: Es el valor que permite ver “a través de” toda la limpieza de las acciones.
- Responsabilidad social: Responder integralmente por los compromisos adquiridos.
- Compromiso por los demás: Pensar y preocuparse por los demás, y cuidar de ellos es sin duda una expresión clara de la solidaridad.
PRINCIPIOS COOPERATIVOS DE LA GESTIÓN EMPRESARIAL
- ADHESIÓN VOLUNTARIA Y ABIERTA: Abierta a todas las personas, sin discriminación social, política, religiosa, racial o de sexo.
- GESTIÓN DEMOCRATICA POR PARTE DE LOS ASOCIADOS: Organizaciones administradas democráticamente por sus asociados.
- PARTICIPACIÓN ECONÓMICA DE LOS ASOCIADOS: Contribución equitativa de los asociados al patrimonio de la Cooperativa.
- AUTONOMÍA E INDEPENDENCIA: Organizaciones autónomas de autoayuda, administradas por sus asociados, los cuales participan activamente en la fijación de sus políticas y en la toma de decisiones.
- EDUCACIÓN, FORMACIÓN E INFORMACIÓN: Los dirigentes deben proporcionar educación y capacitación a los grupos de interés, hacer efectiva la comunicación.
- COOPERACIÓN ENTRE COOPERATIVAS: La unidad del movimiento cooperativo es la base para garantizar su acción en la sociedad, ser cada vez más visibles y asegurar bienestar, prosperidad y democracia económica para todos
- INTERÉS POR LA COMUNIDAD: Atención solidaria al entorno social
